Za smanjenje nezaposlenosti u Crnoj Gori neophodna je singerija svih aktera u toj oblasti, a uz dobru analizu, sistemski i sveobuhvatan pristup izazovu zapošljavanja, naročito sezonskog, realno je očekivati dobre rezultate, ocijenjeno je iz Privredne komore (PKCG).
Predsjednik PKCG, Vlastimir Golubović i direktor Zavoda za zapošljavanje (ZZZ), Suljo Mustafić, ocijenili su na sastanku da veoma kvalitetna saradnja dvije institucije može dodatno biti ojačana realizacijom zajedničkih projekata, edukacija i aktivnosti, između ostalog i na promociji karijerne orijentacije.
“Jačanje relacija dvije institucije potrebno je formalizovati skorim potpisivanjem sporazuma o saradnji”, kazali su iz PKCG.
Golubović je upoznao Mustafića sa ulogom u razvoju stručnog obrazovanja posebno kroz dualni sistem.
On je kazao da je PKCG spremna da na sjednicama odbora udruženja i putem časopisa Glasnik promoviše programe ZZZ, kako bi se sa njihovim sadržajem upoznalo što više privrednika.
“Komora je Zavodu ponudila i da uzme učešće na predstojećim sajmovima u sklopu crnogorske delegacije, što bi moglo doprinijeti povezivanju sa potencijalnim regionalnim partnerima”, navodi se u saopštenju.
Golubović se, govoreći o zapošljavanju, osvrnuo na potrebe poslodavaca za radnom snagom iz inostranstva, posebno u turizmu i građevinarstvu.
On se založio da se povećaju kvote i odobre privremene dozvole za zapošljavanje stranaca.
“Rješavanju problema nedostajućeg kadra u turizmu može doprinijeti hrvatska praksa zapošljavanja studentske populacije uz posebne povoljnosti”, ocijenio je Golubović.
On je podsjetio i da Njemačka razvojna banka (KfW) planira da opredijeli grantove vrijedne 50 miliona EUR za razvoj stručnog obrazovanja na Balkanu.
Taj projekat bi trebalo da se realizuje preko Komorskog investicionog foruma, čiji će Stalni sekretarijat od naredne godine biti u Podgorici.
Mustafić je ocijenio da ZZZ i PKCG, zajedničkim djelovanjem sa obrazovnim institucijama mogu stvarati uslove da odgovore potrebama tržišta rada.
“Veoma je važno da svi shvatimo da nam nedostaje zajedničko djelovanje među državnim organima. Tržište rada je nešto što se mijenja iz dana u dan. Određena zanimanja postaju manje interesantna, a neka se više traže”, rekao je Mustafić.
ZZZ, sprovodeći politike Vlade i resornog ministarstva u oblasti zapošljavanja, ima volju i mogućnosti da radi na prevazilaženju tog problema, odnosno da se deficitarna zanimanja prvo prepoznaju, a onda, kroz zajednički angažman istitucija, i stvore.
Mustafić je dodao da se Zavod prema svim izazovima tržišta rada odnosi krajnje odgovorno i u skladu sa mogućnostima utiče na njihovo rješavanje.
“Poslodavci bi trebalo da rade na stvaranju boljih uslova rada što bi doprinijelo da nezaposlene osobe sa više motiva prihvataju sezonske poslove i u njima vide višestruku korist”, saopštio je ZZZ.
Na sastanku je ocijenjeno i da bi sistemski pristup svih institucija rješavanju problema nezaposlenosti doprinio rastu povjerenja poslodavaca u mogućnosti, znanja i vještine crnogorskih radnika.
“Na ovaj način bi došlo do većeg angažovanja domaće radne snage na sezonskim poslovima”, dodali su iz PKCG.